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人事专员 [ 投诉职位 ]

洛阳市灵山旅游发展有限公司

薪水:2001~4000元

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专业培训 岗位晋升 节日福利带薪年假员工旅游

基本信息

  • 工作地点:洛阳市
  • 年龄要求:18~45岁
  • 要求学历:大专
  • 招聘人数:不限
  • 工作经验:应届生
  • 专业要求:不限

任职要求/岗位职责

岗位职责:1、负责全体员工的人事档案管理工作。2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。3、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。4、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。  6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。7、负责员工技能培训方案,技能测评的督导与跟进。8、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。9、负责公司人事文件的呈转及发放。10、负责草拟,解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保,理赔事务。11、协助人事行政经理处理人事方面的其他工作。12、协助招聘主管进行员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。13、工作对人力资源部经理负责。任职要求:工作经验1年以上。

企业介绍

    洛阳灵山旅游发展有限公司成立于2009年,公司注册资本3000万元。规划全长8公里,纵深5公里,总面积40平方公里,总投资15亿元,分为山林风景区、寺院区、观音广场和商业服务区四个功能区,规划建设项目45项,亮点工程有69.99米高的送子观音塑像,3万平方米佛教文化苑,5万平方米的灵鹫宫,九龙灌浴,声、光、电大型水景实景演出工程和39米高的13级佛塔等。是中原地区集佛教文化、生态养生、休闲娱乐为一体的综合性5A级风景名胜区。
 

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